La Alianza para la Supervivencia de los Anfibios (ASA) busca un(a) nuevo(a) y ambicioso(a) Director(a) Ejecutivo(a) para hacer crecer y llevar adelante la alianza, perfeccionar y aplicar la nueva estrategia, conseguir apoyo financiero, aumentar la visibilidad mundial de la alianza y demostrar su impacto. El(La) Director(a) Ejecutivo(a) dirigirá un equipo pequeño y comprometido, y responderá a un Consejo Global (ver detalles completos aquí). Como líder de una iniciativa global con muchos miembros y colaboradores diferentes, el(la) Director(a) Ejecutivo(a) debe ser diplomático(a), sincero(a), proactivo(a), carismático(a) y empático(a), con la capacidad de entender y acomodar muchas culturas, puntos de vista y desafíos globales diferentes. Buscamos a alguien con pasión y un espíritu fuerte que pueda llevar adelante la alianza de forma armoniosa.

El plazo de presentación de solicitudes finaliza el 16 de enero de 2023 y las entrevistas tendrán lugar en febrero de 2023.

Las solicitudes deberán incluir una carta (en inglés, español, portugués o francés) en la que se expongan los motivos por los que el(la) candidato(a) posee las aptitudes y la experiencia necesarias para el puesto, así como un CV completo. Las solicitudes deberán enviarse por correo electrónico a [email protected] y dirigidas al Equipo de contratación de la ASA.

Puede descargar el anuncio de empleo completo para el puesto de Director(a) Ejecutivo(a) AQUÍ.

Responsabilidades específicas

Liderazgo y estrategia

  • Supervisar las operaciones de la ASA, la gestión y el desarrollo del equipo y las relaciones de asociación estratégica.
  • Perfeccionar, implementar y supervisar el progreso hacia el nuevo plan estratégico de la ASA, con revisiones estratégicas periódicas.
  • Impulsar la implementación del nuevo Plan de Acción para la Conservación de Anfibios en línea con la estrategia de la ASA y en coordinación con el ASG.
  • Representar a la ASA dentro de la Asociación de Áreas Clave para la Biodiversidad (Key Biodiversity Areas Partnership), salvaguardando los lugares más importantes para la naturaleza.
  • Refinar el sistema de gobernanza de la ASA para maximizar el apoyo, la financiación y la aplicación de su plan estratégico.
  • Supervisar el desarrollo y la ejecución de proyectos por parte del equipo de la ASA.
  • Desarrollar y dirigir un proceso regular para monitorear y compartir el impacto de la ASA.
  • Coordinar con redes globales vitales en la conservación de anfibios, incluyendo el ASG y el Arca de los Anfibios.
  • Gestionar el presupuesto de la ASA.

Comunicaciones

  • Supervisar la producción y difusión de todos los canales de comunicación de la ASA, incluyendo la revista FrogLog y el boletín de la ASA, las redes sociales y otros medios de comunicación.
  • Actuar como vocero de la ASA, tanto para las comunidades externas como dentro de la alianza.
  • Elevar el nombre de la ASA y de la conservación de anfibios en general, tanto dentro de la comunidad de conservación como en todo el mundo.

Asociaciones:

  • Supervisar, optimizar y desarrollar el modelo de asociación de la alianza.

Recaudación de fondos y apoyo en especie

  • Ampliar la base de donantes a largo plazo de la ASA, mejorando así su salud financiera, su sostenibilidad a largo plazo y su capacidad para hacer avanzar la conservación de los anfibios. Esto incluirá todos los aspectos del cuidado de donantes: liderar la escritura de propuestas para subvenciones, el enlace con los donantes potenciales y existentes, dirigir o coordinar todos los informes de subvenciones/a los donantes, el desarrollo de nuevas iniciativas de recaudación de fondos, y el establecimiento de una estrategia de recaudación de fondos global y un cronograma correspondiente.
  • Fomentar las relaciones con los donantes existentes.
  • Mantener y desarrollar oportunidades de apoyo en especie y colaboraciones en beneficio del equipo de la ASA y de las actividades de asociación.
  • Actuar como representante de la ASA para perfilar su trabajo y la importancia de la conservación de los anfibios.

Habilidades, experiencia y cualidades personales

  • Capacidades excepcionales de organización, liderazgo y gestión de equipos, con al menos tres años de experiencia en una función de liderazgo, gestión o coordinación.
  • Experiencia probada o interés de larga data en la conservación del medio ambiente; una formación en herpetología sería valiosa pero no es esencial.
  • Una sólida formación y una trayectoria demostrada en la recaudación de fondos y la gestión de donantes, incluida experiencia en la concesión y recepción de subvenciones.
  • Experiencia o confianza en el establecimiento de relaciones con los medios de comunicación y en la representación de la ASA y de la conservación de los anfibios en general en los medios de comunicación globales.
  • Amplias redes de contactos en los ámbitos de conservación y recaudación de fondos. Otras redes en áreas compatibles también son valiosas.
  • Una sólida experiencia en la redacción, desarrollo y ejecución de proyectos.
  • Es esencial un buen nivel de inglés hablado y escrito, y se valorará el uso de otros idiomas.
  • Capacidad para resolver problemas y centrarse en las soluciones.
  • Un(a) gestor(a) experimentado(a), proactivo(a) y empático(a).
  • Orador(a) y comunicador(a) seguro(a) y carismático(a).
  • Experiencia en el desarrollo de planes estratégicos y en el trabajo con sistemas de gobernanza complejos.
  • Capacidad y disposición para viajar y trabajar fuera del horario habitual de oficina.

Informes, ubicación y horario de trabajo

El(La) Director(a) Ejecutivo(a) responde al Presidente del Consejo Global de la ASA y de sus patrocinadores fiscales. Este puesto puede estar ubicado en cualquier parte del mundo, pero requerirá de una gran flexibilidad de horarios para poder trabajar y reunirse en diferentes zonas horarias.

El puesto tiene una duración inicial de 24 meses, sujeta a renovación tras un buen rendimiento y el éxito en la recaudación de fondos.

Salario: Competitivo.

Fecha de inicio: Tan pronto como sea posible.

Información sobre la aplicación

Fecha límite para la presentación de aplicaciones: 16 de enero de 2023

Entrevistas: Febrero de 2023

Datos de contacto: Las solicitudes deberán enviarse por correo electrónico a [email protected] y dirigidas al Equipo de contratación de la ASA.

Información requerida: Las solicitudes deberán incluir una carta (en inglés, español, portugués o francés) en la que se expongan los motivos por los que el(la) candidato(a) posee las aptitudes y la experiencia necesarias para el puesto, así como un CV completo.

Nuestros valores y cultura de trabajo

La ASA es una iniciativa de alcance global que busca asociaciones positivas y de colaboración con las partes interesadas en la conservación de todo el mundo. Nos comprometemos a mantener un ambiente de trabajo agradable y alentador, tanto dentro de nuestro equipo principal como entre nuestros numerosos y valiosos miembros. Valoramos la inclusión y la diversidad y nos comprometemos a garantizar el respeto a las diferentes culturas y a apoyar a los grupos subrepresentados en la comunidad conservacionista mundial.